“A comunicação com líderes e empregados vem ganhando espaço cada vez mais qualificado nas organizações, seja dentro do escopo de Recursos Humanos, seja como um dos pilares da Comunicação Corporativa”. Assim explica a Profa. Ms. Viviane Mansi na introdução do E-book Comunicação com Líderes e Empregados.
Foi com a prerrogativa de se fazer compreender a importância da comunicação para a organização interna das empresas que surgiu, em 2015, a disciplina “Comunicação com Líderes e Empregados”, contemplada na grade da Pós-Graduação em Comunicação da Cásper Líbero e ministrada pela própria Viviane Mansi em parceria com Bruno Carramenha.
Dos 15 encontros que compuseram o curso, resultou essa compilação de artigos elaborados por todos os alunos participantes da disciplina e também de profissionais convidados que foram chamados para compartilhar suas histórias e saberes, alimentando a diversidade de aprendizados e reflexões durante o semestre letivo.
Confira o E-book completo e, como diz Viviane, “que esse material seja capaz de criar boas conversas”.
ARTIGOS
Primeira parte
A importância da adequação da mensagem para cada tipo de canal na comunicação com empregados
Ana Carolina Acocella
A gestão estratégica dos canais de comunicação na era da mobilidade
Tatiana Pedros
A comunicação interna eficiente e de caráter apreciativo nas organizações
Carolina Maximo
Rito de entrada: a primeira impressão é a que fica
Juliana Dias Alves
Cultura organizacional e comunicação interna: identificação e sentido
Juliana Nogerino
A importância e os contrastes da diversidade cultural no ambiente organizacional
Leonardo Sola
O homem e sua constante insatisfação no ambiente de trabalho
Mariana Vieira de Oliveira Souza
A contribuição da comunicação interna para o engajamento dos funcionários
Vinicius Zanotti
Reputação corporativa: de dentro para fora
Taciane Santos
A importância da comunicação da liderança com empregados durante o processo de mudança de cultura
Cláudia Matos Zamonelli
Os desafios na transição de líderes: 100 dias de integração
Cibele Marques
O papel da gestão: feedback e diálogo para melhorar resultados de negócios
Fernanda Moura
Feedback: confiança e relacionamento entre líderes e empregados
Taly Czeresnia Wakrat
Aspectos positivos da comunicação informal na organização
Thais Azzuz
A importância do diálogo e da comunicação não-violenta no desenvolvimento de um líder
Vivian Correa
Segunda parte
Tendências na gestão da comunicação com empregados
Bruno Carramenha
Comunicação sobre períodos de incerteza, tais como grandes mudanças organizacionais e desligamentos
Viviane Mansi
A Comunicação Interna na International Paper
Fernanda Ramos
Memórias póstumas de um falecido publicitário – ou: como nasci na Comunicação Interna
Bruno Chaves
O caminho para uma comunicação eficiente
Luís Gustavo Peccicacco
Como começa a pesquisa de um artigo científico?
William A. Cerantola